מחלקת יחסי עבודה, בהובלת עו"ד יעל רובינשטיין, עוסקת בכל היבטי משפט העבודה ויחסי עבודה. המחלקה מלווה ומייצגת לקוחות פרטיים, בכירים ולקוחות עסקיים, מעסיקים מקומיים ובינלאומיים, במגוון תעשיות ובסקטור הפרטי והציבורי כאחד. במסגרת זו, ניתן ייעוץ שוטף בדיני עבודה, לרבות ליווי תהליכים ארגוניים וניהול משברים ותכנון אסטרטגי של ניהול המשאב האנושי בראי התרבות הארגונית, צרכי הארגון ודרישות רגולטוריות.

כמו כן, המחלקה עוסקת בייצוג ובניהול הליכי ליטיגציה מורכבים בפני ערכאות שיפוטיות וטריבונלים שונים וכן בייעוץ אסטרטגי בכל הנוגע לניהול הליכי ליטיגציה. נוסף על כך, המחלקה מתמחה בכל הקשור ביחסי עבודה קיבוציים, הובלה של משאים ומתנים קיבוציים, יישוב סכסוכים ארגוניים, שביתות והשבתות וחתימה על הסכמים קיבוציים; העסקת נשים והסדרת הטיפול במניעת הטרדה מינית במקומות עבודה; ניהול והסדרת הליכים משמעתיים במקומות עבודה ועוד. המחלקה מייעצת גם לחברות הזנק בשלביהן השונים, לרבות בעיצוב והקמת התשתית לסביבת HR עתידית וכן מלווה הליכי מיזוגים ורכישות ובבדיקות נאותות.